Inspektor w Referacie Obsługi Prac Geodezyjnych w Wydziale Geodezji (Katowice)
Prezydent Miasta Katowice poszukuje osób na wolne stanowisko urzędnicze:
Inspektor w Referacie Obsługi Prac Geodezyjnych w Wydziale Geodezji
Wymagania niezbędne
- o charakterze formalnym -
- wykształcenie wyższe o kierunku lub specjalności: geodezja, gospodarka nieruchomościami i udokumentowany minimum 3 – letni staż pracy,
lub:
- wykształcenie średnie: technik geodeta i udokumentowany minimum 5 – letni staż pracy,
- obywatelstwo polskie,
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- zgoda na przetwarzanie danych osobowych, zawartych w złożonej ofercie, których obowiązek podania nie wynika
z przepisów prawa,
- wymagania pozostałe -
- bardzo dobra znajomość przepisów Prawo geodezyjne i kartograficzne,
- dobra znajomość przepisów:
- Rozporządzenia Ministra Rozwoju, Pracy i Technologii w sprawie organizacji trybu prowadzenia państwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego,
- Rozporządzenia Ministra Rozwoju, Pracy i Technologii w sprawie osnów geodezyjnych, grawimetrycznych i magnetycznych,
- Rozporządzenia Ministra Rozwoju, Pracy i Technologii w sprawie ewidencji gruntów i budynków,
- Kodeksu postępowania administracyjnego.
Wymagania dodatkowe:
- uprawnienia zawodowe z dziedziny geodezji i kartografii w zakresie 1, w zakresie 2,
- znajomość oprogramowania GIS,
- umiejętność korzystania ze zbioru dokumentów oraz bazy danych elektronicznej księgi wieczystej,
- umiejętność skutecznego komunikowania się w mowie i piśmie,
- umiejętność organizacji pracy zorientowanej na efektywne wykonywanie zadań,
- staranność,
- wytrwałość i osiąganie efektów w warunkach presji,
- umiejętność współpracy
Osoba zatrudniona na wyżej wymienionym stanowisku będzie:
- gromadziła, prowadziła i aktualizowała państwowy zasób geodezyjny i kartograficzny, w szczególności:
- udostępniała materiały powiatowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego,
- naliczała opłaty za udostępnianie materiałów zasobu oraz za wykonanie czynności, o których mowa w ustawie Prawo geodezyjne i kartograficzne oraz wystawiała Dokumenty Obliczenia Opłaty,
- wydawała licencje określające zakres uprawnień licencjobiorcy do wykorzystywania udostępnionych materiałów zasobu,
- obsługiwała zgłoszenia prac geodezyjnych i kartograficznych,
- prowadziła rejestry zgłoszeń prac geodezyjnych i kartograficznych,
- prowadziła rejestry wniosków o udostępnianie materiałów zasobu,
- prowadziła bazę danych szczegółowej osnowy geodezyjnej.
Warunki pracy:
- pełny wymiar czasu pracy, poniedziałki, czwartki 7:30 do 17:00, wtorki i środy w godzinach od 7:30 do 15:30, piątki
w godzinach od 7:30 do 14:00, - miejsce pracy – Katowice Rynek 1,
Wejście do budynku z poziomu zero, windy oraz toalety dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnościami).
W pomieszczeniu pracy przejścia i dostęp do stanowiska pracy uniemożliwia poruszanie się wózkiem, na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedowidzącym, niesłyszącym, słabosłyszących i głuchoniemym,
- w okresie wdrażania w realizację obowiązków służbowych miejsce pracy: ul. Francuska 70,
W pomieszczeniu pracy przejścia i dostęp do stanowiska pracy uniemożliwia poruszanie się wózkiem, na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedowidzącym, niesłyszącym, słabosłyszących i głuchoniemym,
- praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie, wymagająca bezpośredniego i telefonicznego kontaktu z klientami zewnętrznymi.
Praca wymagająca przestrzegania obowiązujących w Urzędzie Miasta Katowice standardów obsługi klienta określonych regułami i zasadami postępowania wobec klienta jak również ubioru i wyglądu pracownika.
Kandydaci zobowiązani są do dostarczenia następujących dokumentów:
- dokumenty niezbędne:
- formularz aplikacyjny wraz z oświadczeniami dostępny w zakładce „Dokumenty do pobrania" link: Formularz aplikacyjny lub w Urzędzie Miasta Katowice w Biurze Obsługi Mieszkańców przy ul. Rynek 1 na stanowisku informacji),
- kserokopia dyplomu, świadectw lub innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje,
- kopie świadectw pracy lub zaświadczeń o zatrudnieniu potwierdzających okres wymaganego 3-letniego stażu pracy -
w przypadku wykształcenia wyższego lub 5-letniego stażu pracy - w przypadku wykształcenia średniego (zatrudnienie tylko w ramach stosunku pracy).
- dokumenty dodatkowe (jeśli posiadasz):
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - dotyczy osób z niepełnosprawnościami, które chcą skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów.
Dodatkowe informacje:
- przystępując do naboru:
- musisz spełniać wymagania formalne - jeśli ich nie spełniasz, Twoja oferta zostanie odrzucona,
- nie musisz spełniać wszystkich wymagań dodatkowych – Twoja oferta będzie rozpatrzona. Jeśli spełniasz te wymagania, rosną Twoje szanse na zatrudnienie,
- formularz aplikacyjny i oświadczenia podpisz odręcznie,
- kompletna oferta to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane: formularz aplikacyjny i oświadczenia,
- załącz tylko te dokumenty, które są wymagane lub zalecane w ogłoszeniu,
- złożona oferta będzie weryfikowana pod względem kompletności w zakresie wymaganych i dodatkowych dokumentów oraz spełnienia wymagań formalnych zawartych w ogłoszeniu,
- informacja o osobach zakwalifikowanych do kolejnego etapu naboru zostanie zamieszczona w BIP w zakładce „Lista kandydatów".
Oferty wraz z dokumentami należy składać:
do 11 grudnia 2023 r. w zamkniętej kopercie z adnotacją: „Nabór Nr OZ/81/2023":
- osobiście w punkcie podawczym w Biurze Obsługi Mieszkańców przy ul. Rynek 1 w poniedziałki i czwartki w godzinach
od 7:30 do 17:00, we wtorki i środy w godzinach od 7:30 do 15:30, w piątki w godzinach od 7:30 do 14:00 lub - drogą pocztową na adres: Urząd Miasta Katowice Wydział Organizacji i Zarządzania ul. Młyńska 4, 40-098 Katowice.
Oferty, które wpłyną do Urzędu (decyduje data otrzymania dokumentów przez Urząd) po terminie nie będą rozpatrywane.
Kolejne etapy naboru mogą być przeprowadzone w całości lub w części online. Jeśli zostaniesz zaproszona/y na wirtualny test czy rozmowę kwalifikacyjną, aby wziąć w nich udział nie będzie konieczne instalowanie dodatkowych aplikacji.
Potrzebne będą:
• urządzenie z dostępem do Internetu (komputer, tablet, smartfon),
• kamerka internetowa - musimy móc sprawdzić Twoją tożsamość,
• mikrofon i głośniki lub słuchawki z mikrofonem.
Szczegółowe informacje otrzymasz wraz z zaproszeniem - drogą telefoniczną lub mailową.
W przypadku osób z niepełnosprawnością istnieje możliwość dostosowania form kontaktu oraz sposobu przeprowadzenia naboru do indywidualnych potrzeb. W miarę naszych możliwości będziemy starali się udzielić indywidualnego wsparcia i może ono obejmować np.: zmianę formy z ustnej na pisemną, z pisemnej na ustną, adaptację materiałów - powiększony druk, formę elektroniczną.
Potrzeby w powyższym zakresie prosimy zgłaszać wpisując swoje oczekiwania w treści formularza aplikacyjnego.
Naszym pracownikom oferujemy:
- stabilne zatrudnienie – umowa o pracę,
- wynagrodzenie zasadnicze od 4 500 zł brutto,
- dodatek w wysokości do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
- kwartalne uznaniowe premie motywacyjne,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. „trzynastka",
- nagrody jubileuszowe,
- ruchomy czas pracy - możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy 7:00 a 8:00,
- dofinansowanie wypoczynku, biletów do kina oraz teatru,
- możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),
- możliwość uczestnictwa w Pracowniczej Kasie Zapomogowo-Pożyczkowej, pozwalającej na uzyskanie dodatkowych środków pieniężnych na nieprzewidziane lub zaplanowane wydatki, sfinansowanie inwestycji lub zmian,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie,
- możliwość uczestnictwa w realizacji zaawansowanych projektów,
- rozwój umiejętności poprzez udział w szkoleniach i kursach.
Informacje o naborze oraz warunkach zatrudnienia udzielane są telefonicznie pod numerami: 797 108 162, 797 108 165 lub (32) 259 32 81 oraz (32) 259 31 34.